2025年11月6日下午，柳州投控集团恒达巴士公司组织召开青年职工工作座谈交流会。集团副总经理、公司党委书记、董事长王海交出席会议并与青年深入交流，公司党委副书记、纪委书记、工会主席陈剑飞主持会议。公司党群策划部、人力资源部、企管法务部等职能部门负责人及近30名青年职工代表参加会议。
会上，来自市场营销、营运调度、安全管理、技术保障、宣传策划等各岗位的青年代表紧扣“青春破局 赋能转型”核心主题，结合公交运营实际与发展趋势，围绕主业增收、定制拓展、线路优化、服务提升等关键方向踊跃发言。大家从智能科技应用、多元业务开发、科学运力配置、人才培养机制等具体角度建言献策，现场交流热烈，充分展现出公交青年立足岗位、心系发展的责任担当。
王海交全程认真聆听了每位青年的发言，不时与大家互动交流。他对青年职工展现出的专业素养和务实精神给予充分肯定并指出，随着城市发展进程加快公交事业正迎来转型升级的重要窗口期，未来城市公交将朝着“智慧化、绿色化、多元化”方向发展，智能调度系统优化、新能源车辆应用、公交场站资源盘活、特色定制业务发展等领域都将为青年职工提供广阔舞台。
结合发展前景，王海交围绕“创新”“实干”和“精细”三个关键词对青年职工提出殷切期望：
一要强化创新意识，在转型升级中勇立潮头。要敢于突破传统思维，主动学习行业新技术、新理念，在智慧公交建设、多元化经营、服务模式创新等方面大胆探索，要勇于尝试多场景定制公交服务模式，开拓车辆广告、站场资源商业化运营等新增长点；要善于运用数字化工具，在调度模式、服务流程、管理方法上寻求突破，为公交事业发展注入新动能。
二要弘扬实干精神，在攻坚克难中展现担当。要立足公交服务本质，沉下身子、迈开步子，深入场站一线、跟车调研，掌握第一手资料；要敢于“挑起重担”，在营运调度、安全管控、服务优化等具体工作中锤炼真本领，用实实在在的业绩推动企业发展。
三要秉持精细理念，在精益求精中追求卓越。要树立“细节决定成败”的意识，在线路优化、能耗管控、服务礼仪等各个环节精雕细琢；要善于运用数据分析、流程再造等现代管理方法，将精细化管理落实到每个岗位、每个环节，持续提升公交运营品质和服务效能。本次座谈会为青年职工搭建了交流思想、汇聚智慧的平台，进一步激发青年职工投身企业改革发展的热情与干劲，为推进公司高质量发展注入蓬勃青春力量。